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如何做留学生在美国职场更容易出人头地

如何做留学生在美国职场更容易出人头地

我的一位同学，因为不愿意归国，所以留在美国，他所受到的不公平待遇，远比笔者上面讲到的多的多。还有，那就是，即使你是一个中国人，你在中国人的地盘里工作，也会受到中国人的不公平待遇。这很正常。人总有一个熟悉和不熟悉，总得有一个成长的过程。所以，如果你想永远留在美国，那么就得接受那里的一切。

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以上是歧视带来的种种留美学生的不快。

还有另一种就是他们在这些公司的夹缝里生存，活得小心翼翼，其实与我们中国人的性格和传统文化也有一定的关系。那就是，中国人谦虚，喜欢务实，不愿意高调和自夸。但是，这些在美国的职场上却是万万失不得一项的。也就是说，你要拥有高学历，还要拥有好人际关系，而且还要拥有一张会讲话的嘴。这张会讲话的嘴是用来高调配合你自己的工作的，是用来自夸你自己的工作的。为什么要高调和自夸？许多美国人在正常工作的时候你看不到他们有多努力，有多么认真，其实他们也只是端着一杯咖啡坐在那里发发邮件，无聊地看着电脑罢了。可是等领导找他们谈话的时候，等领导开会的时候，你再看那些沉默少语的美国人，天呢，决了口的堤似的，话唠上来了。作为中国人，听到这些话，会觉得好夸张，好高调，好无聊，根本就不是这么一回事，为什么他没有做过的事，都成了他的事，为什么没有出现的成绩也成了他的事？好吧，你不得不承认，这就是美国职场里的一种怪现象，你可以不做事，但是，你至少会高调和自夸。但是，许多中国人就不这样，他们只懂得埋着头干活，却不懂得抬起头来讲话。永远是一幅劳动人民的样子，却永远没有一幅领导的样子。美国人喜欢的是有领导能力，而不是劳动能力强的人，也就是说，你必须是一个会演说的人。当然，如果你想要成为某一个部门的领导的话，你就会演讲，你就会高调并自夸。

但是，实际上，中国留学生们认为做好自己的工作，用自己的成绩来证明自己的能力是最好的方法，却是错误的。你埋头干活，只能让他们觉得你是一个不会灵动的人，没有头脑的人，一个没有头脑的人，如何能担任重任呢？这也就是为什么中国许多学生不能任职高职位的原因，而永远只能在下层里埋头苦干。